Het UWV heeft Kennisverslag 2026–4 de resultaten gepubliceerd van een grootschalig onderzoek naar de effectiviteit van WGA-dienstverlening. De conclusie hieruit is: gerichte re-integratieondersteuning leidt tot meer werkhervatting, meer maatschappelijke participatie en een hoger welzijn onder WGA-gerechtigden.
Belangrijkste inzichten
– WGA-gerechtigden bevinden zich vaak in een kwetsbare positie: 60% heeft bij aanvang van de WGA-uitkering nog niet naar gezocht waarbij aangegeven wordt nog niet in staat te zijn om te gaan werken door lichamelijke en psychische klachten.
– Veel mensen ervaren weinig energie, weinig vertrouwen in eigen kunnen en beperkte regie over hun situatie.
– Vier op de tien WGA-gerechtigden beoordelen hun leven op dat moment met een onvoldoende.
– Re-integratiedienstverlening vergroot de kans op werk: zonder dienstverlening van het UWV hervat 24,1% binnen drie jaar het werk en met dienstverlening stijgt dit naar 27,3%. Dat betekent een toename van 3,2 procentpunt in werkhervatting.
– Mensen blijven ook langer aan het werk. Zonder ondersteuning heeft 17,2% na drie jaar nog betaald werk en met ondersteuning van het UWV stijgt dit naar 19,2%. Re-integratiedienstverlening zorgt dus niet alleen voor méér werkhervatting, maar ook voor duurzamere arbeidsparticipatie.
Participatie neemt sterk toe omdat WGA-gerechtigden die ondersteuning ontvangen vaker deelnemen aan activiteiten buitenshuis, vaker vrijwilligerswerk doen en zetten vaker concrete stappen richting betaald werk. Op de participatieladder groeit het aandeel mensen dat “klaar voor werk” is of onbetaald werk verricht van 0% naar 21,3%, tegenover slechts 5,2% zonder ondersteuning.
Welzijn verbetert
Mensen die ondersteuning door het UWV krijgen beoordelen hun welzijn gemiddeld 0,3 punt hoger op een schaal van 1 tot 10, ervaren meer vertrouwen in hun mogelijkheden op de arbeidsmarkt en voelen zich meer gesteund door hun omgeving.
Het onderzoek laat verder zien dat succesvolle werkhervatting niet alleen afhankelijk is van medische belastbaarheid. Er zijn meerdere factoren die sterk bijdragen aan de werkhervatting van WGA-gerechtigden zoals: vertrouwen in eigen mogelijkheden, inzicht in passend werk, motivatie om werk te zoeken en sociale steun vanuit de omgeving.
Met deze uitkomsten zal het UWV de komende jaren meer inzetten op het verbeteren van de re-integratiedienstverlening. Het steven van het UWV is om de re-integratiedienstverlening te optimaliseren en zo effectief mogelijk te maken voor het zetten van stappen richting duurzaam werk. Een suggestie hierbij is om de categorie 35min, (ex)werknemers die geen recht hebben op een WIA-uitkering, uitdrukkelijk hier mee te nemen.
Bron: UWV Kennisverslag 2026-4 – De effectiviteit van WGA-dienstverlening – https://www.uwv.nl/nl/publicaties/kennis/2026/hulp-van-uwv-bij-re-integratie-levert-meer-wga-clienten-werk-op